坚守初心砥砺奋进再出发

在全国上下团结一心、众志成城抗击新冠肺炎疫情之际，山东省地矿局党委坚决贯彻落实党中央决策部署和省委工作要求，早行动、严部署，各级领导干部靠前指挥，开展网格化精准防控。截至目前，该局无疑似病例人员、无失控人员，局属13个地勘单位，国内、国外317个项目已有序复工，全局党员干部职工踊跃捐款201.23万元支援疫情防控工作。

担当作为 硕果累累

地质服务彰显新担当。2019年，山东省地矿局紧紧围绕全省八大发展战略和打好“三大攻坚战”，开展矿产勘查、地质灾害防治、生态环境治理保护等各类地质项目1860余个，新增主要矿产资源量金30.7吨、银61.8吨、有色金属25.5万吨、稀土氧化物30万吨；积极服务国家重大战略，承担了雄安新区2眼4000米地热调查勘探孔、冀中坳陷地热勘探和西藏、湖南等地3000米国家深地找矿研究科钻项目；开展了地质成果创新提升年活动，实施了地质工作服务乡村振兴专项行动；发挥地质工作独特优势，助力乡村振兴、脱贫攻坚，开展农业地质项目220余项，为农村打饮水井和农用井330眼，解决农村缺水地区近3万人的饮水和70多个村庄的农田灌溉问题，圈定富硒、富锗等特色土地110万亩，完成乡村特色旅游地质调查1000平方公里、乡村地质旅游点240余处；承担了山东省地热能开发利用规划（2019-2023）编制项目，总结推广地热清洁能源供暖“郓城模式”“德州模式”，在东营市牛庄镇打造了全省第一个“地热清洁供暖无烟小镇”；实施了广饶甄庙垃圾污染场地治理等一大批生态环境修复工程项目。

科技创新取得新突破。强科研平台建设，申报省级重点实验室、山东省技术创新中心、山东省工程实验室（工程研究中心）12个，2个院士工作站获省科技厅备案。首次获批国家自然科学基金项目，4项成果列入2019年省重点研发计划……

融合发展开创新局面。该局先后与8个地市对接地质工作，与6个省直部门、7所高校签署合作协议或召开专题会议，推动地质工作精准对接政府需求，为地勘单位融入全省大局创造了良好环境；与省应急厅联合印发了《关于建立应急联动工作机制的指导意见》，指导推动地勘单位与驻地市应急主管部门建立长效合作机制，组建了局地质灾害与突发环境事件应急总队和16支应急分队，积极参与全省环境污染治理、事故应急救援等工作，在迎战台风“利奇马”等突发自然灾害中发挥了重要技术支撑作用；积极推动“双招双引”挂钩联动工作，主动与邹城市对接，举办了“院士行·典型高潜水位采煤沉陷区生态修复座谈会”，助力邹城市“双招双引”工作取得积极成效。

党建引领 改革创新

山东省地矿局党委认真贯彻新发展理念，召开了全局高质量发展工作会议，研究制定《关于推进高质量发展的实施意见》，提出“地质报国、事业立局、科技引领、有为有位、争创一流”的工作理念，搭建起新时代地矿工作高质量发展的“四梁八柱”。制定了党委书记抓基层党建目标责任清单，深化支部标准化建设和项目部标准化建设工作，全年建成标准化项目部39个，231个基层党支部全部达到标准化以上等次，局属90%的地勘单位创建并保持“省级文明单位”。

该局党委科学研判形势，积极应对挑战，着力解决非驻济单位属地参保、国有资产统一监管、财政保障等困扰地勘单位长远发展的深层次矛盾和问题，深化地勘单位收入分配制度改革，制定了《关于深化地勘单位收入分配制度改革的指导意见》，健全高层次人才激励制度，提高野外一线职工和低收入职工收入水平。旗帜鲜明树立“有为有位”的用人导向，大力推进干部队伍年轻化专业化，制定了《关于激励干部担当作为建立容错纠错机制的办法》，进一步激发干部干事创业的激情。2019年省属事业单位绩效考核，4个局属单位获得优秀等次。14个局属单位领导班子考核，考核优秀率98%以上的领导班子有11个，其中优秀率100%的领导班子有5个。

千帆竞发 重任在肩

2020年，面对严峻形势，山东省地矿局将在服务全省大局中充分发挥地质工作的先行性、基础性、公益性、战略性作用，团结奋进，攻坚克难，作出新贡献。

做强地质主业，服务全省大局。围绕全省重大发展战略，聚焦服务新旧动能转换和“十强”产业，开展战略性新兴矿产勘查与潜力评价；聚焦服务打赢污染防治攻坚战，深度参与中央生态环境保护督察“回头看”反馈问题整改；聚焦服务乡村振兴，重点围绕乡村地质旅游、生态特色农业、饮水安全、清洁供暖、村镇规划建设、地质科普进校园等开展地质服务工作；聚焦服务区域经济协调发展，做好城市地质调查，开展全省城市地下空间资源潜力调查评价，积极参与泰山区域山水林田湖草生态修复工程、长岛海洋生态文明综合试验区建设；聚焦服务海洋强省建设，开展山东省海岸带综合地质调查评价和海洋地质勘查、测绘等基础地质工作；聚焦服务自然灾害防治与应急救援，加强自然灾害监测预警与应急队伍建设；聚焦服务全省重大项目，加强工程地质勘察和基础施工工作；聚焦服务“一带一路”建设，加强与央企和省属大企业开展境外项目对接合作，不断提升国际合作水平。

推进科技创新，强化发展支撑。做强科研平台，推进重点实验室、院士工作站等科研平台建设；加强自主创新，围绕关键矿产资源探测技术方法等重点课题加强攻关；加强专业人才队伍建设，开展重大项目首席专家制试点，培养一批技术精湛的地质“工匠”和高层次领军人才，加大年轻人才培养力度，激发人才队伍活力。加快推进地质大数据中心建设，推进地质科普工作，扩大社会影响力。

提升治理水平，强化内部管理。扎实开展“制度创新和管理提升年”活动，加强制度创新，推进流程再造，规范内部管理，强化制度执行，实现管理的制度化、规范化、科学化、信息化，推进全局治理体系与治理能力现代化，推动高质量发展。

保障改善民生，构建和谐地矿。深化项目部标准化建设，进一步改善野外一线的生产生活条件；加强困难职工、困难党员救助工作，完善救助体系，确保精准救助；用心用情做好离退休工作。

深化融合发展，优化发展环境。继续深化与省直部门、地方政府的对接，积极探索地质项目与社会需求精准对接新模式，主动引导政府地质工作需求，不断巩固和扩大合作成果。主动加强与中国地质调查局及其所属单位的工作对接，加强与高校、科研院所、大企业的合作交流，实现优势互补、共赢发展。深化地勘单位之间内部融合，加强地勘单位与局机关的协同发展，打造地矿命运共同体。

又是一个春天，山东省地矿局，再出发！坚守初心使命，主动担当作为，不断开创地矿事业高质量发展新局面，为新时代现代化强省建设作出新的更大贡献。